• 18 de diciembre de 2020. Acuerdo para los Precios Públicos y Tarifas de los Servicios de la Universidad de Salamanca para el ejercicio 2021.
   
• 4 de junio de 2020. Precios Públicos y Tarifas de los Servicios de la Universidad de Salamanca para el ejercicio 2020.
   
• 13 de enero de 2020. Publicación en BOCYL del CÓDIGO ÉTICO Y DE BUEN GOBIERNO DE LA UNIVERSIDAD DE SALAMANCA, aprobado por Consejo de Gobierno de 31 de octubre de 2019.
   
• 18 de diciembre de 2019. Calendario laboral 2020, personal de administración y servicios, aprobado en Mesa de Negociación a fecha 18 de diciembre de 2019.
   
• 12 de noviembre de 2019. Normas de simplificación administrativas y desarrollo de Código Ético en relación a contratos menores.
   
• 8 de noviembre de 2019. HOMOLOGACIÓN DE EMPRESAS PARA LA CONTRATACIÓN DE SUMINISTRO DE MATERIAL DE OFICINA.
   
• 4 de noviembre de 2019. CÓDIGO ÉTICO Y DE BUEN GOBIERNO DE LA UNIVERSIDAD DE SALAMANCA, aprobado por Consejo de Gobierno de 31 de octubre de 2019.
   
• 28 de octubre de 2019. Acuerdo sobre derechos de representación sindical en la Universidad de Salamanca (aprobado en Mesa de Negociación de 16 de octubre de 2019).
   
• 16 de octubre de 2019. Instrucción de cierre presupuestario del ejercicio 2019.
   
• 18 de julio de 2019. Se informa del Acuerdo Marco para la homologación de empresas para la contratación de servicios de agencia de viajes y servicios directos de autobuses, al objeto de su obligado cumplimiento, para la contratación de dichos servicios acogidos al Acuerdo.
   
• 26 de febrero de 2019. Se informa del Acuerdo Marco para la homologación de equipos informáticos, periféricos y componentes adicionales, al objeto de su obligado cumplimiento, para las adquisiciones de material y suministros informáticos acogidos al acuerdo.
   
• 8 de febrero de 2019. Se constituyen los tribunales de promociones a categorías administrativas C1, Subescala Administrativa de Administración General y Subescala de Archivos y Bibliotecas
   
• 4 de febrero de 2019. Se ha resuelto el “CONCURSO DE IDEAS Y PROYECTOS PARA LA MEJORA DE LA GESTIÓN” convocado por Resolución de 29 de enero de 2018, con el siguiente fallo:

  Otorgar el premio a la iniciativa considerada como “idea”:
  PRODUCCIÓN DE CONTENIDOS HTML5 INTERACTIVOS PARA CURSOS VIRTUALES
  Presentada por D. Juan R. Manzanares Serrano, Dª Vanessa Izquierdo Álvarez y D. Felipe García Catalán.

  Otorgar el premio a la iniciativa considerada como “proyecto”:
  SISTEMA DE LOCALIZACIÓN DE FONDOS Y SEÑALIZACIÓN DE LA BIBLIOTECA
  Presentada por Dª. Alicia Fernández Vegas, D. Julio Prieto Mateos, Dª Marta Rodríguez Martín, D. Juan Carlos Gómez Gutiérrez, D. Pedro Sánchez Sánchez, Dª Manuela Martín Vicente, D. Leoncio de la Viuda Suárez y Dª Teresa Zúñiga Vicente.

• 4 de diciembre de 2018. Informe definitivo de Auditoría de Cuentas de la Universidad de Salamanca, correspondiente al ejercicio 2017.
   
• 17 de octubre de 2018. Instrucción sobre el cierre presupuestario del Ejercicio 2018.
   
• 24 de Septiembre de 2018. Acuerdo marco para la promoción y mejora de las condiciones de trabajo del personal de la Universidad.
   
• 12 de julio de 2018. Con fecha 5 de julio se ha convocado reunión ordinaria de la Mesa de Negociación de la Universidad de Salamanca para el próximo día 17 de julio con el siguiente orden del día:
  1. Aprobación, si procede, del acta de la sesión anterior.
  2. Plan plurianual de promoción del PAS Funcionario.
  3. Propuesta de modificación de la permanencia en el Servicio Activo del PAS.
  4. Resolución de Jornada de trabajo no presencial "Teletrabajo" del PAS.
  5. Permiso retribuido por estado de gestación y Complemento retributivo por IT para todo el personal de la USAL.
  6. Propuesta de modificación del documento "Condiciones de Trabajo del PAS".
  7. Ruegos y preguntas.


• 27 de junio de 2018. El día 9 de marzo entró en vigor la nueva ley de contratos del Sector público, y con ella, la contratación electrónica. La universidad de Salamanca dispone de una plataforma de Contratación y a partir de ahora todas las licitaciones de la Universidad de Salamanca se tramitarán a través de esta plataforma: https://licitacion.usal.es
  Los licitadores deberán darse alta para presentar sus ofertas, recibir comunicaciones y poder seguir los procedimientos de su interés. Aunque la operativa no es complicada, conviene darse de alta con antelación para la configuración de los requisitos técnicos, disponer de firma electrónica (obligatoria) y familiarizarse con la herramienta. Esta información estará disponible en MENÚ. EMPRESAS. Así mismo se indica que, cualquier problema que surja al realizar el trámite del alta, se dispone de un soporte de ayuda de empresas que hay en el portal.
  Las nuevas licitaciones se podrán consultar en el perfil de contratante de la Universidad de Salamanca: https://licitacion.usal.es


• 27 de junio de 2018. Certificación de Secretaría General por la cual se exime a la Universidad de Salamanca de pagar el llamado “canon digital” en todas las adquisiciones que se realicen desde la Universidad de este tipo de equipamiento
   
  FERNANDO E. ALMARAZ MENÉNDEZ, SECRETARIO GENERAL DE LA UNIVERSIDAD DE SALAMANCA CERTIFICA:
  
  Que de conformidad con lo establecido en el artículo 3.1.c) de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, la Universidad de Salamanca tiene la consideración de entidad integrante del sector público, con el carácter de Administración Pública.
  
  De acuerdo con esta naturaleza jurídica, y al amparo de lo previsto en el artículo 25.7.a) del texto refundido de la Ley de Propiedad Intelectual, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1996, de 12 de abril, en la redacción dada a dicho precepto por el Real Decreto-ley 12/2017, de 3 de julio, por el que se modifica el texto refundido de la Ley de Propiedad Intelectual, en cuanto al sistema de compensación equitativa por copia privada, las adquisiciones de equipos, aparatos y soportes materiales de reproducción realizadas por la Universidad de Salamanca están exceptuadas del pago de la compensación equitativa y única prevista en el apartado 1 de dicho artículo 25.
  
  Y, para que conste, al efecto de acreditar la exceptuación referida a la Universidad de Salamanca, de acuerdo con lo previsto en el artículo 25.7.a).1º del Real Decreto Legislativo 1/1996, de 12 de abril, se expide la presente certificación.

• 10 de Abril de 2018. Reunida la Mesa de Negociación de la USAL el día 9 de abril, aprobó el Programa de Acción Social del ejercicio 2018, publicándose en los próximos días la convocatoria del mismo.
  
   
• 23 de Marzo de 2018. Se han culminado los concursos de la primera fase en el desarrollo de la nueva RPT de personal de administración y servicio funcionario.

Se han iniciado los trabajos en la comisión correspondiente para la definición del nuevo Plan de formación del PAS.
Así mismo se han iniciado los trabajos para la determinación de las bases y normas de la fase de promoción de las Ofertas públicas de empleo de 2016 y 2017 para personal de administración y servicios funcionarios.
Se esta desarrollando un amplio programa de información y difusión sobre la gestión de contratos menores en el marco de la aplicación de la Nueva Ley de contratos del sector publico. En el mes de Abril tendremos operativo el programa Gestor que ayudara a los responsables de centros de gastos en dicha gestión.
Se ha autorizado el pago del llamado sexenio previsto en el convenio colectivo para el personal laboral de administración y servicios, al personal interino.

• 21 de Febrero de 2018. Los días 20 y 21 del presente mes, se han reunido las comisiones correspondientes, en desarrollo de las previsiones de la RPT vigente, para efectuar adjudicación de las plazas siguientes:
  
  - Jefe Sección Tesorería. Servicio de Asuntos Económicos
  - Jefe Servicio Archivos. Servicio de Archivos
  - Jefe Sección Administrador. Facultad de Derecho
  - Jefe Sección Administrador. Facultad de Filología
  
  A tal efecto, todas las comisiones ha realizado propuesta provisional de adjudicación. Para más información dirigirse al Servicio de Personal de Administración y Servicios.
  
   
• 15 de Febrero de 2018. Se ha aprobado en Mesa de Negociación el calendario laboral de 2018.

Se han aprobado también en la mesa de negociación diversas modificaciones del  documento de condiciones de trabajo que mejoran la aplicación de algunas cuestiones en el recogidas. En concreto y entre otras:
 - El Plazo para solicitar días de permiso no disfrutados en el ejercicio corriente. Se amplia hasta el 15 de marzo del siguiente año natural (hasta ahora era  el 31 de Enero la fecha limite).
 - Se ha acordado con toda la representación sindical el incremento del 1,2% en el abono por ropa recogido en el convenio laboral del PAS.
 

• 14 de Febrero de 2018. Se aprobó en la comisión de evaluación del desempeño celebrada el pasado día 30 de enero -programa  2017- la propuesta de asignación de retribuciones especiales por evaluación positiva, en competencias y objetivos, presentada por la Gerencia. Así mismo se amplió plazo para realizar la  de aquellas personas, que por diversas incidencias y causas ajenas al solicitante, no han podido ser evaluadas. En La nómina del mes de febrero se abonara el complemento retributivo correspondiente.