En un mundo donde la consolidación empresarial y la expansión a través de adquisiciones son cada vez más comunes y son impulsadas por las dinámicas globales y los cambios en los mercados, este programa se presenta como una formación profesional indispensable.

En este escenario, en el que las alianzas corporativas y la búsqueda de sinergias entre empresas son una constante, el Máster de Formación Permanente en Fusiones y Adquisiciones de Empresas surge como una respuesta educativa alineada a la realidad organizacional, ofreciendo un espacio formativo esencial para aquellos profesionales que, en su día a día, enfrentan desafíos relacionados con la gestión y la dirección de esos procesos en empresas y organizaciones de diversos sectores. Esta formación responde a la creciente demanda de profesionales especializados que puedan desempeñarse en áreas de estrategia, consultoría, análisis, regulación y supervisión de procesos de fusiones y adquisiciones. 

Se trata de una iniciativa académica dirigida a preparar a cada participante con las competencias y habilidades necesarias para contribuir, asesorar y liderar en el ámbito de las fusiones y adquisiciones. De este modo, se busca fortalecer la intervención profesional en esos procesos y en las estrategias que contribuyan a su crecimiento y consolidación.

Se trata de una formación internacional que ofrece a los estudiantes la oportunidad de aprender y compartir mejores prácticas con expertos y docentes de distintas áreas y de diverso origen cultural. Esto brinda una visión amplia y multifacética del mundo de los negocios y de las fusiones y adquisiciones. Además, prepara a los profesionales con una mentalidad y habilidades globales. Así, el máster se centra no solo en la adquisición de conocimientos técnicos, sino también en la transformación de actitudes, fomentando un enfoque analítico sobre la realidad empresarial y la capacidad para llevar a cabo cambios trascendentales y requeridos en el sector.

Por su parte, la modalidad online es una tendencia universal consolidada que posibilita cursar programas de capacitación superando cualquier obstáculo de tiempo o espacio. Basada en el excelente potencial que brinda la tecnología actual, permite acceder a una experiencia de aprendizaje óptima, acorde a las expectativas y características de cada participante, fortalecida por medio de un trabajo colaborativo global.
El máster se dicta mediante una plataforma de última generación (plataforma doinGlobal) que permite acceder al contenido de formación de manera interactiva, con materiales multimedia en entornos colaborativos, por medio de clases y conferencias online (en vivo), generando simulaciones que facilitan la comprensión de los conceptos y su implementación en contextos reales. De esta manera, posibilita a todos los cursantes conciliar el momento oportuno para estudiar y para elaborar los trabajos, estableciendo una interacción con una comunidad de alumnos, profesionales, profesores y expertos de diferentes países y con intereses comunes, que alimentan con su experiencia y conocimiento el desarrollo de los contenidos específicos en torno a las fusiones y adquisiciones, aportando una visión internacional.
Los alumnos comparten en su proceso de aprendizaje trabajos y contenidos a través de elementos colaborativos, propiciando la creación de redes de contacto con profesionales de otros países. Así, se genera una experiencia de aprendizaje de calidad superior, innovadora, entretenida, motivada por la construcción del conocimiento de manera activa y basada en metodologías que responden a una sociedad cada vez más conectada, acompañando así las tendencias mundiales de capacitación y relacionamiento.

El objetivo general de este programa es formar profesionales especializados en el ámbito de las fusiones y adquisiciones (M & A) de empresas, proporcionando un conocimiento integral y profundo de los aspectos estratégicos, financieros, legales, operativos y tecnológicos involucrados en esos procesos. 

Son objetivos específicos de este programa:

• Identificar, evaluar, negociar y ejecutar transacciones de M & A de manera eficiente y efectiva, considerando las tendencias actuales del mercado y promoviendo la gestión responsable y ética en todas las etapas de una operación. 
• Desarrollar habilidades analíticas y técnicas en la valoración de las empresas, garantizando la precisión y pertinencia en la evaluación financiera de las transacciones.
• Gestionar y mitigar los riesgos asociados con M & A, promoviendo una visión estratégica que permita identificar, cuantificar y priorizar potenciales contingencias y diseñar planes de acción efectivos en respuesta.
• Conocer el marco normativo legal y fiscal de las M & A, así como las mejores prácticas éticas y de cumplimiento en transacciones nacionales e internacionales.

Implementar procesos de integración, enfatizando la importancia de la cultura empresarial, la retención del talento y la alineación operativa para asegurar el éxito luego de la transacción.

Idioma

Español. En el caso de perfiles cuya lengua nativa no sea el español, deben tener al menos un nivel B2 o equivalente.

Titulación específica

El perfil de ingreso para este título de máster es personas con título de grado, su equivalente o superior que acredite conocimientos vinculados a las ciencias empresariales, ciencias de la administración o ciencias jurídicas, como lo son administración de empresas, economía, derecho, contador, finanzas, inversión, recursos humanos, relaciones públicas, entre otras, o bien, deben ser profesionales de otras ramas del conocimiento que acrediten experiencia profesional en la materia (mediante su currículum).

Perfil profesional

Los aspirantes al Máster deberán contar con titulación universitaria. Es deseable que la misma se vincule a las ciencias económicas o las normativas. Resulta fundamental que los candidatos muestren interés en adquirir y profundizar las competencias para operar en el sector financiero con un enfoque en las fusiones y adquisiciones de empresas.

Se valorará la experiencia laboral previa en finanzas, derecho o gestión empresarial. Para aquellos sin experiencia directa en el campo, será crucial una sólida motivación por la temática y un historial académico destacado.
Es deseable, pero no excluyente, que los postulantes cuenten con conocimientos tecnológicos básicos y que tengan conocimientos previos en softwares especializados de finanzas y de contabilidad.

Requisitos de acceso generales

Titulación Universitaria

Requisitos de acceso específicos

3.1.2 Es requisito de acceso que los estudiantes cuenten con un título universitario de grado oficial español o expedido por una institución de educación superior del Espacio Europeo de Educación Superior. Asimismo, podrán acceder los titulados universitarios conforme a los sistemas educativos ajenos al Espacio Europeo de Educación Superior sin necesidad de homologación de su título, previa comprobación por la USAL de que acreditan un nivel de formación equivalente a los títulos universitarios oficiales españoles correspondientes.

Criterios de admisión

Los candidatos deben cumplir el envío de la documentación solicitada –currículum vítae, ensayo de motivación, título universitario de  grado, foto personal, copia de pasaporte o documento de identidad válido– y completar los formularios de matrícula y de declaración responsable de la Universidad de Salamanca, a fin de iniciar el proceso de admisión.

Posteriormente, la Comisión de Selección, formada por los miembros del equipo de dirección del máster –a cargo de la selección–, procederá a evaluar los CV junto con el resto de la información solicitada.  Además de presentar la documentación especificada, los candidatos podrán ser convocados a una entrevista online con un miembro de la Comisión Académica (la Comisión Académica se reserva esa decisión).

Una vez recolectada toda la información, se evaluarán los antecedentes académicos y profesionales de los candidatos para evaluar si su perfil y su motivación son acordes al perfil profesional requerido en el máster. Los criterios que se aplican para la selección se recogen en la siguiente tabla:

Criterios de valoración: (Ponderación %)

Titulación de origen:  40 %

Experiencia profesional en los ámbitos relacionados con esta titulación:  20%

Formación específica en los ámbitos relacionados con esta titulación: 20%

Ensayo de motivación (más entrevista personal adicional cuando la Comisión Académica lo decida): 20%

La Universidad de Salamanca cuenta principalmente con los siguientes servicios de apoyo y orientación a todos los estudiantes y todas las estudiantes:

• El Servicio de Promoción, Información y Orientación (SPIO) (http://spio.usal.es/) ofrece una atención individualizada de carácter psicopedagógico dirigida a atender las cuestiones asociadas con el estudio y el aprendizaje, la planificación de la carrera y la orientación del perfil formativo de los estudiantes y las estudiantes. También asesora en cuestiones de normativas, becas y ayudas, alojamiento, intercambios Lingüísticos, etc.
• El Servicio de Asuntos Sociales (SAS) (http://sas.usal.es) ofrece apoyo y asesoramiento a estudiantes, PAS y PDI en diferentes ámbitos: apoyo social, extranjeros, discapacidad, voluntariado, mayores, salud mental, sexualidad, lenguaje, adicciones y conducta alimentaria.
• La Unidad de Inclusión y Apoyo a la Comunidad Universitaria con Discapacidad (https://sas.usal.es/discapacidad/) del SAS ofrece servicios al objeto de garantizar un apoyo, asesoramiento y atención profesionalizada para dar respuesta a las necesidades que presentan en su vida académica estudiantes con algún tipo de discapacidad. Para ello, identifica las necesidades concretas que pueden tener en las situaciones cotidianas académicas (de itinerario y acceso al aula, la docencia, incluyendo prácticas y tutorías, y las pruebas de evaluación) y para cada una de estas situaciones propone recomendaciones para ayudar al profesorado en su relación docente con sus estudiantes. Además, elabora la carta de adaptaciones curriculares individualizada del estudiante o la estudiante, en los casos en los que procede.
• El Servicio de Inserción Profesional, Prácticas y Empleo (SIPPE) (https://empleo.usal.es/) pretende mejorar la inserción profesional de los estudiantes y las estudiantes y de los titulados y tituladas de la USAL y fomentar itinerarios profesionales adecuados a cada situación

La Normativa de la Universidad de Salamanca contempla la posibilidad de reconocimiento de ECTS en Títulos Propios, entendido como la aceptación como créditos que computarán a efectos de la obtención del Título Propio de las competencias obtenidas en otras enseñanzas o mediante experiencia laboral y profesional acreditada. La Comisión Académica del título podrá proponer para reconocimiento de créditos como máximo el 20% de los ECTS totales del título.

• Instrucciones sobre reconocimiento de créditos: https://www.usal.es/files/Reconocimiento%20cr%c3%a9ditos%20en%20T%c3%adtulos%20Propios(1).pdf
• Solicitud reconocimiento de créditos en Títulos Propios: https://www.usal.es/files/Solicitud-RC-titulos-propios.pdf
• Propuesta académica positiva a las solicitudes de Títulos Propios: https://www.usal.es/files/Propuesta-resolucion-RC-CAT_positiva.pdf
• Propuesta académica negativa a las solicitudes de Títulos Propios: https://www.usal.es/files/Propuesta-resolucion-RC-CAT_negativa.pdf

Consultores en fusiones y adquisiciones: expertos en el diseño y ejecución de estrategias para la compra, venta, división o combinación de diferentes empresas.

Especialistas en valoración de empresas: profesionales capacitados para analizar y determinar el valor real y potencial de una empresa, considerando aspectos financieros, activos, pasivos y oportunidades de mercado.

Analistas de due diligence: individuos especializados en el proceso de investigación y revisión exhaustiva de todos los aspectos de una empresa antes de una adquisición, identificando riesgos y oportunidades.

Asesores de integración posadquisición: profesionales encargados de garantizar una integración fluida y eficiente entre empresas fusionadas, considerando factores culturales, operativos y estratégicos.

Directores, líderes y consultores de estrategias de expansión: especialistas en guiar empresas en su crecimiento y expansión, ya sea a través de adquisiciones, fusiones o joint ventures.

Brokers de empresas: profesionales que actúan como intermediarios entre compradores y vendedores de empresas, facilitando el proceso y asegurando que ambas partes alcancen un acuerdo beneficioso.

Legal y Compliance en M and A: expertos en garantizar que todas las operaciones de fusiones y adquisiciones cumplan con las regulaciones y leyes aplicables, minimizando riesgos legales.

Lugar de impartición

Al impartirse el Máster de manera virtual, la plataforma de aprendizaje de doinGlobal es suficiente para las actividades interactivas, así como para el acceso a los materiales formativos propuestos para los estudiantes.

Fecha de inicio (26/05/2025)

Fecha fin (26/05/2026)